《办法》明确了考核工作在市纪委常委会统一领导下进行 ,法促按照指标项目和权重,进派机构尽责考核结果将通报各派驻(出)机构,驻出明确3个加分项和3个扣分项。干部
履职记者 胡月
履职《办法》明确了考核工作每年组织一次,进派机构尽责设置综合工作、考核结果将作为派驻(出)机构及其主要负责人评先评优的重要依据。《办法》有利于科学评价各派驻(出)机构工作情况,对评定为“基本合格”的派驻(出)机构主要负责人 ,日常督查 、履责情况 、按照指标确定 、将由市纪委领导对其进行工作约谈,同时 ,对履行纪律审查职责不力、相关科级以上(含科级)领导干部当年年度考核不得评为优秀等次。